Assessment Amsterdam
Zoek je de juiste persoon bij de juiste rol? Of wil je ontwikkelmogelijkheden van je mensen in kaart brengen? Een assessment, dat online of kan worden uitgevoerd in Amsterdam, biedt hierbij uitkomst. Wij brengen niet alleen in kaart wat iemand al weet of kan, maar ook het potentieel dat iemand bezit.
Houd je organisatie gezond
Voor een gezonde organisatie heb je mensen nodig die op de juiste plek zitten. De natuurlijke aanleg van je medewerkers is bepalend voor de mate waarin ze succesvol kunnen zijn en blijven in hun functie. Als ze vanuit hun natuurlijke aanleg werken, staan ze in hun kracht en doen ze waar ze goed in zijn. Met een assessment van Keyminds breng je voor jouw bedrijf in Amsterdam in kaart wat de natuurlijke aanleg van je medewerkers is en hoe ze zich kunnen ontwikkelen. Vanuit ons kantoor in Zwolle verzorgen wij assessments door heel Nederland, ook in Amsterdam
Waarom een assessment bij Keyminds?
Wij helpen organisaties te groeien door hun medewerkers te laten groeien. Zij zijn de kracht van je organisatie. De methode die wij gebruiken voor onze assessments in Amsterdam is uniek en innovatief. Aan al onze assessments ligt de door ons ontwikkelde Keyscan ten grondslag. Waar andere assessments zich doorgaans alleen concentreren op aangeleerd gedrag, maken wij in de Keyscan onderscheid tussen natuurlijke aanleg (wie je bent) en aangeleerd gedrag (hoe je je bent gaan gedragen). Deze twee matchen niet altijd met elkaar. Mogelijk komen er talenten aan het oppervlak waar je medewerkers zich nog niet bewust van waren. Je medewerkers krijgen binnen korte tijd inzicht in beide aspecten. De resultaten van de Keyscan vormen daarom een mooi uitgangspunt voor ontwikkeling zowel professioneel als persoonlijk vlak
Diverse assessments
Onze assessments in Amsterdam kun je inzetten voor diverse doeleinden. Zo is er een ontwikkelassessment, waarbij je medewerkers, maar ook jij, op individueel niveau inzage krijgen in hoe ze zich kunnen ontwikkelen. Daarnaast kun je gebruik maken van een assessment in Amsterdam voor teamontwikkeling. Deze is, de naam zegt het al, gericht op het doormaken van een ontwikkeling met een team. We bieden inzicht in de dynamiek binnen het team, waardoor duidelijk wordt waar het team nu staat, maar ook hoe het zich kan ontwikkelen. Wil je juist een assessment inzetten bij de selectieprocedure van nieuwe medewerkers? Dan kun je gebruik maken van ons selectieassessment. Wij ondersteunen je dan bij het aantrekken en selecteren van de juiste mensen.
Contact assessment Amsterdam
Met onze assessments hebben we de afgelopen jaren al vele organisaties mogen ondersteunen. Wil je een assessment inzetten voor je bedrijf in Amsterdam? Dan horen we graag van je! Neem gerust contact op om een kennismakingsgesprek met ons in te plannen. Dan vertellen wij je alles over de mogelijkheden.
Vul het formulier in om met onze officemanager Nancy in contact te komen voor meer informatie of bel rechtstreeks naar 038-455 6269.
"*" geeft vereiste velden aan
